图象分辨率的单位是：　　A.dpi　　B.ppi　　C.lpi  　　D.pixel ...

Photoshop图像的最小单位是哪一个　　A)像素　　B)位　　C)路径　　D)密度 ...

Photoshop中像素图的图像分辨率是指单位长度上的像素数量。　　A.正确　　B.错误 ...

《劳动法》规定，用人单位和劳动者( )依法参加社会保险，缴纳社会保险费。　　A.必要　　B.应当　　C.可以　　D.可以 ...

劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权( )。　　A.回绝执行　　B.提出批评　　C.检举　　D.控告 ...

下列劳动合同中，属于无效合同有( )。　　A.违背法律、行政法规强制性规定劳动合同　　B.免除用人单位自己法定责任，排除劳动者权利劳动合同　　C.与劳动者商定了试用期劳动合同　　D.以欺诈、胁迫手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思状况下订立劳动合同 ...

当前事业单位工资制度改革原则有( )　　A以岗定薪，岗变薪变，加大先进人才和核心岗位倾斜力度　　B搞活事业单位内某些配，增强事业单位活力　　C按劳分派与按生产要素分派相结合，勉励创新创造　　D建立体现事业单位特点工资正常调节机制，使事业单位工作人员收入与经济… ...

下列情形中，可以对劳动合同内容进行变更有( )　　A因公司转产、重大技术革新或经营方式调节等经济性因素导致劳动合同需要变更　　B劳动合同中某些条款与新颁布法律、法规相抵触　　C由于严重亏损或自然灾害，用人单位的确无法全面履行劳动合同　　D用人单位以欺诈等手段… ...

对于违背服务期商定违约金，下列说法对的是( )　　A因用人单位过错解除劳动合同，用人单位也可以规定劳动者支付违约金　　B用人单位规定劳动者支付违约金不得超过服务期尚未履行某些所应分摊培训费用　　C违约金数额不得超过用人单位提供培训费用　　D劳动者违背服务期商… ...

下列条款中，不属于劳动合同必备条款是( )　　A工作内容、工作地点、工作时间和休息休假　　B用人单位名称、住所和法定代表人或者重要负责人　　C培训、保守秘密、补充保险　　D劳动者姓名、住址和居民身份证或者其她有效身份证件号码 ...

公务员和参照公务员法管理事业单位、社会团队工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病，支付费用由( )支付　　A所在单位　　B上级财政部门　　C社保统筹账户　　D个人 ...

下列解除劳动合同情形中，用人单位必要予以经济补偿是( )　　A合同到期后不减少待遇而劳动者回绝签合同　　B用人单位建议协商解除劳动合同　　C劳动者存在违纪等过错而解除合同　　D劳动者建议协商解除合同 ...

职务创造创造申请专利权利属于( )　　A成果完毕人　　B国家　　C该单位　　D工会 ...

复核和申诉区别有( )。　　A.受理单位不同　　B.法律效力不同　　C.解决成果不同　　D.目不同 ...

关于著作权，下列说法对的有( )。　　A.著作权主体可以是公民或法人而不能是组织或单位　　B.著作权也称版权，是知识产权一种，是法律赋予文学、艺术和科学作品作者对其创作作品所享有专有民事权利　　C.著作权自作品创作完毕之日起产生　　D.著作权属于作者，是著作权归… ...