员工的一言一行直接影响公司的()
员工的一言一行直接影响公司的()A.内在形象B.外在形象C•荣誉 ...
专业技能过硬是所有员工的()
专业技能过硬是所有员工的()A.基本要求B.立足之本C•基本素质D.工作条件 ...
只有所有的员工对公司(),才能发挥团队力量
只有所有的员工对公司(),才能发挥团队力量A.忠诚B.感情C•回报 ...
与公司同命运、共患难,永远是员工()公司的最好行动。
与公司同命运、共患难,永远是员工()公司的最好行动。A.感谢B.报答C.忠诚 ...
建立职业安全卫生管理体系,有效地控制和消除员工及其他有关人员可能遭受的危险及危险因素。()
建立职业安全卫生管理体系,有效地控制和消除员工及其他有关人员可能遭受的危险及危险因素。() ...
在生产、经营、储存、使用危险物品的车间或者仓库的建筑物内,不得设置员工宿舍。( )
在生产、经营、储存、使用危险物品的车间或者仓库的建筑物内,不得设置员工宿舍。( ) ...
生产、经营、储存、使用危险物品的车间、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持安全距离。()
生产、经营、储存、使用危险物品的车间、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持安全距离。() ...
生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。( )
生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。( ) ...
GB/T28001要求:确保职业健康安全管理体系建立与保持是( )的特定职责。
GB/T28001要求:确保职业健康安全管理体系建立与保持是( )的特定职责。A、员工B、管理者代表C、一个专业的职业健康安全外部咨询机构或认证机构D、所有以上各项 ...
进行安全教育培训,对公司( )较为重要。
进行安全教育培训,对公司( )较为重要。A、管理阶层B、员工阶层C、管理和员工阶层同样 ...
员工有下列不能认定为工伤的为( )
员工有下列不能认定为工伤的为( )A、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;B、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;C、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;D、自残或… ...
高温作业容易造成作业人员体温升高、肌痉挛或晕厥,下列不属于高温作业场所防护的措施是( ) .
高温作业容易造成作业人员体温升高、肌痉挛或晕厥,下列不属于高温作业场所防护的措施是( ) .A、增加隔离设施B、露天作业时发放草帽等防护用品C、减少工作时间D、为员工准备淡盐水和降温饮料 ...
出海作业员工年龄一般控制在:( )
出海作业员工年龄一般控制在:( )A、16-55周岁B、16-50周岁C、18-55周岁 ...
根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986),下列伤害不属于起重伤害的是( )。
根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986),下列伤害不属于起重伤害的是( )。A.起重机的电线老化,作业时造成触电伤害B.员工在起重作业时不慎坠落C.起重机吊物坠落造成的伤害D.起重机由于地基不稳突然倒塌造成的伤害 ...
下面哪一项不是B2E(企业和员工之间)的例子? ()
下面哪一项不是B2E(企业和员工之间)的例子? ()A. 某员工利用公司网站上的培训资料B. 员工在线申请办公用品供应C. 某企业在其网站上为新员工做广告D. 某企业在内网上张贴备忘录 ...