劳务派遣一般在( )的工作岗位上实施。　　A临时性 　　B辅助性　　C安全性　　D替代性 ...

下列属于聘用合同必须具备的条款有( )。 　　A聘用合同期限 　　B岗位纪律 　　C工资待遇 　　D违反聘用合同的责任 ...

劳务派遣一般在( )的工作岗位上实施。　　A临时性 　　B辅助性 　　C安全性 　　D替代性 ...

考核结果是( )的依据。　　A升职 　　B续聘 　　C解聘 　　D调整岗位 ...

下列属于聘用合同必须具备的条款有( )。 　　A聘用合同期限 　　B岗位纪律 　　C工资待遇　　D违反聘用合同的责 ...

劳务派遣一般在( )的工作岗位上实施。　　A临时性　　B辅助性　　C安全性　　D替代性 ...

下列属于聘用合同必须具备的条款有( )。 　　A聘用合同期限 　　B岗位纪律 　　C工资待遇 　　D违反聘用合同的责任 ...

下列销售的岗位设置正确的是( )。    　　A  .销售业务的经办、审核和销售通知单相互分离   　　B  .财会部门内的开票、出纳和记账相互分离  　　C  .收款、管理应收账款、向欠款客户发放对账单相互分离   　　D  .信用管理岗位可以兼任销售业务岗位 ...

下列工程项目的岗位不相容的有( )。    　　A  .项目可行性研究与项目决策   　　B  .项目决策与项目实施   　　C  .项目实施与价款支付  　　D  .项目实施与项目验收 ...

岗位说明书中不包括下列哪项内容( )。    　　A.学历  　　B.家庭成员情况　　C.职位的权责关系　　D.工作经验 ...

下列为经验教训的实例，除哪项外? 　　a.岗位描述 　　b.基本规则 　　c.过事件的认可 　　d.项目绩效评价 ...

从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负(    )责任，有关负责人应负管理责任。 　　A、领导　　B、管理　　C、直接　　D、间接 ...

员工在安全生产中有拒绝权，是指( ) 　　A、有权拒绝违章作业和强令冒险作业;　　B、不想做的工作，就可拒绝; 　　C、不想做的岗位可以不去;　　D、心情不好可以拒绝。 ...

生产单位根据从业人员的工作性质，在上岗前必须经过(    )安全培训教育，保证其具备本岗位安全操作、应急处置等知识和技能。 　　A、安监局;　　B、厂(矿);　　C、车间(工段、区、队);　　D班组。 ...

煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等高危行业的生产经营单位必须对新上岗的(   )等进行强制性安全培训，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后，方能安排上岗作业。　　A、临时工;　　B、劳务工;　　C、轮换工;　　D、协议工。 ...