( )是人力资源招募中必须遵守的黄金法则,指求职者的能力与职位所要求的能力完全匹配,并且两者的结合可以使求职者的能力发挥得最好,职位工作完成得最好。
( )是人力资源招募中必须遵守的黄金法则,指求职者的能力与职位所要求的能力完全匹配,并且两者的结合可以使求职者的能力发挥得最好,职位工作完成得最好。A 公平竞争原则B 能岗匹配原则C 因事择人原则D 德才兼备原则 ...
解决数学问题的方法有哪些
有些基本数学思想是从基石和支柱衍生出来的例如函数与方程的思想衍生于符号与变元表示的思想函数式或方程式集合思想函数的定义域或方程中字母的取值范围和对应思想函数的对应法则或方程中已知数未知数的值的对应关系所以我们说基本数学思想是体现或应该体现于基础数学而不… ...
说说多样统一法则。
说说多样统一法则。 ...
加密信息所使用的数学公式是密码术的哪一部分?()
加密信息所使用的数学公式是密码术的哪一部分?()A。 明文B。 密文C. 加密法则D。 密钥 ...
通过学习而形成旳合法则旳心智活动方式即是
通过学习而形成旳合法则旳心智活动方式即是A.智力技能B.知识迁移C.智力D.思维程序 ...
通过学习而形成旳合乎法则旳操作活动方式被称作 ( )
通过学习而形成旳合乎法则旳操作活动方式被称作 ( )A.操作技能B.技巧C.操作能力D.能力 ...
计算机中信息的编码是指( )
计算机中信息的编码是指( ) A.各种形式的数据按一定法则转换成二进制码 B.计算机中的二进制码按一定法则逆转换成各种形式的数据 C.用7位二进制数表示一个字符,即ASCII码. D.用二个字节表示一个汉字 ...
“二八法则”是马克思主义( )在公司员工潜能开发中详细运用。
“二八法则”是马克思主义( )在公司员工潜能开发中详细运用。 A唯物主义观点 B重点论 C两点论 D生产力与生产关系 ...
人解决问题( )是采用一种归纳推理方式,从个别事实推论普通原理,研究能否从复杂现象、资料中获得某种定律、法则概括来阐明问题。
人解决问题( )是采用一种归纳推理方式,从个别事实推论普通原理,研究能否从复杂现象、资料中获得某种定律、法则概括来阐明问题。 A发散思维 B汇集思维 C结合思维 D辐合思维 ...
国际上有一种公认公司法则,叫“马特莱法则”,又称( )
国际上有一种公认公司法则,叫“马特莱法则”,又称( ) A岗位匹配法则 B动态管理法则 C时效勉励法则 D二八法则 ...
有效地开发人潜能需要进行合理组织配备,这种配备过程要依照( )规定,注意个体之间多方面素质差别。
有效地开发人潜能需要进行合理组织配备,这种配备过程要依照( )规定,注意个体之间多方面素质差别。 A“二八法则” B 勉励机制 C“动态管理”机制 D“互相增补”机制 ...
“二八法则”是马克思主义( )在公司员工潜能开发中详细运用。
“二八法则”是马克思主义( )在公司员工潜能开发中详细运用。 A唯物主义理论 B重点论和两点论 C历史价值观 D结识论 ...
“二八法则”,又称“马特莱法则”,国际上有一种公认( )。
“二八法则”,又称“马特莱法则”,国际上有一种公认( )。 A社交法则 B政府法则 C公司法则 D创新法则 ...
协调性法则的进化路线包含( )
协调性法则的进化路线包含( ) A 形状协调进化路线 B 频率协调进化路线 C 材料协调进化路线 D 子系统协调进化路线 ...
在所有的法则都围绕着哪个进化法则进行的( )
在所有的法则都围绕着哪个进化法则进行的( ) A 完备性进化法则 B 向超系统进化法则 C 向微观级进化法则 D 提高理想度法则 ...