项目管理实施规划必须由项目经理组织项目经理部在工程开工之前编制完成，其不包括( )。 　　A.施工部署 　　B.技术经济指标分析 　　C.施工方案 　　D.成本目标 ...

使用Dreamweaver CS6制作网站须先定义一个站点，至少设置一个本地文件夹，选择站点。( )菜单命令可打开定义新站点对话框。 　　A.新建站点　　B.管理站点　　C.编辑站点　　D.设置站点 ...

要想编辑、复制或者导人站点时，可以执行。站点。( )命令。 　　A.同步站点范围　　B.新建站点　　C.管理站点　　D.高级 ...

(  )等部门和相关行业工程建设主管部门工作人员，在履行农民工工资支付监督管理职责过程中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法依规给予处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。 　　A.县级以上地方人民政府人力资源社会保障 　　B.发展改革 　　C.财政、公安 　　D.… ...

不依法配合(  )查询相关单位金融账户的，由金融监管部门责令改正;拒不改正的，处2万元以上5万元以下的罚款。 　　A.人民法院 　　B.工商管理部门 　　C.人力资源社会保障行政部门 　　D.审计部门 ...

施工总承包单位应当在工程项目部配备(   )，对分包单位劳动用工实施监督管理，掌握施工现场用工、考勤、工资支付等情况， 审核分包单位编制的农民工工资支付表，分包单位应当予以配合。 　　A、劳资专管员　　B、现场管理员　　C、资料管理员　　D、项目经理 ...

分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付(  )。 施工总承包单位对分包单位劳动用工和工资发放等情况(  )。　　A.进行监督 进行监督 　　B.进行监督 负直接责任 　　C.负直接责任 进行监督 　　D.负直接责任 负直接责任 ...

建设单位应当以项目为单位建立保障农民工工资支付协调机制和工资拖欠预防机制，督促施工总承包单位加强劳动用工管理，妥善处理与农民工工资支付相关的矛盾纠纷。发生农民工集体讨薪事件的，建设单位应当会同施工总承包单位及时处理，并向项目所在地(  )报告有关情况。 … ...

施工总承包单位、分包单位应当建立用工管理台账，并保存至工程完工且工资全部结清后至少(  )年。　　A.1 　　B.2 　　C.3 　　D.4 ...

施工总承包单位或者分包单位应当依法与所招用的农民工订立劳动合同并进行(  )，具备条件的行业应当通过相应的管理服务信息平台进行用工实名登记、管理。未与施工总承包单位或者分包单位订立劳动合同并进行(  )的人员，不得进入项目现场施工。 　　A.体检 　　B.缴纳… ...

金融机构应当优化农民工工资专用账户开设服务流程，做好农民工工资专用账户的日常管理工作;发现资金未按约定拨付等情况的，及时通知施工总承包单位，由施工总承包单位报告(  )，并纳入欠薪预警系统。 　　A.人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门 　　… ...

司法行政、自然资源、人民银行、审计、国有资产管理、税务、市场监管、金融监管等部门，按照职责做好与保障(  )。 　　A.农民工工资支付相关的工作 　　B.农民工工资拖欠引发的社会治安案件 　　C.限制和惩戒 ...

(  )负责政府投资资金的预算管理，根据经批准的预算按规定及时足额拨付政府投资资金。 　　A.人力资源社会保障行政部门 　　B.公安机关 　　C发展改革　　D.财政部门 ...

(  )等部门按照职责负责政府投资项目的审批管理，依法审查政府投资项目的资金来源和筹措方式，按规定及时安排政府投资，加强社会信用体系建设，组织对拖欠农民工工资失信联合惩戒对象依法依规予以限制和惩戒。     　　A.人力资源社会保障行政部门 　　B.住房城乡… ...

(  )负责保障农民工工资支付工作的组织协调、管理指导和农民工工资支付情况的监督检查，查处有关拖欠农民工工资案件。 　　A.人力资源社会保障行政部门 　　B.住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业工程建设主管部门 　　C.发展改革 　　D.财政部门 ...