下列属于聘用合同必须具备的条款有( )。 　　A聘用合同期限 　　B岗位纪律 　　C工资待遇 　　D违反聘用合同的责任 ...

劳务派遣一般在( )的工作岗位上实施。　　A临时性 　　B辅助性　　C安全性　　D替代性 ...

下列哪些项属于工资总额( )。　　A计时工资 　　B计件工资　　C奖金 　　D津贴和补贴 ...

事业单位工作人员工资包括( )。　　A基本工资 　　B效绩工资 　　C奖金 　　D津贴补贴 ...

著作权包括( )。　　A人身权 　　B隐私权 　　C财产权 　　D自由权 ...

不列入工资总额的是( )。 　　A计划生育独生子女补贴　　B自然科学奖　　C技术改进奖 　　D劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费 ...

下列哪些情形不能认定为工伤( )。 　　A工作期间因犯罪或者违反治安管理伤亡的　　B自残或者自杀的 　　C醉酒导致伤亡的　　D患职业病的 ...

根据《著作权法》的规定，著作权人享有的复制权等可通过( )方式行使。  　　A允许他人行使   　　B转让给他人行使  　　C由著作人所在单位自行行使   　　D自己行使 ...

下列属于事业单位正式工作人员实施效绩工资情况的是( )。  　　A班主任津贴 　　B岗位津贴 　　C农村学校教师补贴 　　D教育教学成果奖励 ...

劳动合同无效或部分无效有争议的，由( )部门负责。 　　A政府劳动行政部门 　　B工商行政管理部门 　　C劳动争议仲裁机构 　　D人民法院 ...

专业技术人员权益保护的意义在于( )。 　　A提升专业技术人员、公民的法律意识　　B促进公民社会的建设　　C促进用人单位的执法、守法和规范管理　　D维护社会秩序 ...

在专利权中( )的保护期为作者终生和死去50年内。 　　A复制权  　　B改编权   　　C翻译权   　　D修改权 ...

下列符合劳动法、劳动合同法、劳动争议仲裁法、就业促进法的相关权益有( )。 　　A就业权 　　B知识产权  　　C财产权 　　D劳动人事争议提请处理权 ...

通常影响企业投资回报的主要因素是( ) 　　A企业盈利率  　　B税收  　　C企业分配方式  　　D企业管理制度 ...

劳动争议处理机构主要有( )。 　　A律师事务所　　B劳动争议调解委员会　　C劳动争议仲裁委员会　　D人民法院 ...